Pourquoi le CPFR est-il difficile à mettre en place ?

Le CPFR exige un changement organisationnel important : données standardisées, systèmes d'information alignés entre entreprises indépendantes et haut niveau de confiance entre partenaires. À cela s'ajoutent des coûts substantiels et un besoin de ressources dédiées. Mais l'obstacle le plus tenace reste la confidentialité : les plans de production, les carnets de commandes ou les prévisions sont trop sensibles pour être transmis directement à un partenaire, même quand cette visibilité profiterait aux deux. C'est cette tension, plus que la technologie, qui a bloqué la plupart des déploiements au stade du pilote.